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在军队中，纹身一直是一个备受争议的问题。军队的传统观念认为，军人应保持整洁、端庄的形象，文身可能会影响部队的形象和纪律。然而，随着社会观念的逐渐开放和变化，越来越多的人开始接受纹身，甚至一些军队也逐渐放宽对纹身的限制。

对于军队文职人员来说，纹身的容忍度可能会相对更高一些。一方面，军队文职人员相对于军人而言，更多的是从事管理、后勤、信息技术等非作战性岗位，对外形象的要求可能会相对宽松一些。另一方面，军队也意识到，纹身对某些人来说是一种文化、信仰或个人表达的方式，过于严格限制可能会造成人才流失。

在实际操作中，军队文职人员纹身是否能够通过审查，可能需要考虑以下几个因素：

首先，纹身的位置和内容。一般来说，如果纹身位于无法遮挡的地方（如手臂、颈部等），或者内容过于煽动、不雅，可能会被认为不符合军队文职人员的形象要求。

其次，纹身的数量和大小。过多过大的纹身可能会让人觉得不专业或不端庄，因此可能会被军队所禁止。

最后，个人的工作性质和工作环境。如果军队文职人员的工作不需要频繁接触公众或外界，纹身可能对工作影响较小；但如果需要代表军队进行公开场合活动，纹身可能会成为一个不利因素。

总的来说，军队文职人员是否能够过纹身审查取决于具体的情况。如果纹身符合相应的规定和要求，并且不会影响工作形象和工作效率，可能会被允许。但是，鉴于军队规章制度的严格性和保守性，通常建议军队文职人员在加入军队之前就尽量避免或隐藏纹身，以免造成不必要的麻烦。