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四川紧缺选调分配遵循均衡分配的整体原则，除省直部门定岗外，其他市州在体检、政审等流程结束后进行岗位分配。通常根据招录公告和单位的具体要求来确定。一般来说，会按照考生的综合成绩、专业背景、志愿情况等因素进行分配。同时，也会考虑单位的实际需求和工作安排。