法定公文题是《综合应用能力》A类中的不常考题型,法定公文比起其它公文更加重视公文格式的统一规范;请示是法定公文题型中考查频率较低的题型,但也是日常练习中需要引起重视的题型。
一、识别方式
在审题干时,若题干中出现拟写/撰写/起草一份/一篇……的请示,即为请示。
二、写作技巧
在作答时,考生可根据以下方法技巧针对性地完成写作。
(一)标题
1.公文式:关于+事由+的+文种。
2.简略式:文种。
(二)主送机关
1.若材料或题干中指明了发文对象,直接摘抄即可。
2.若材料或题干中没有指明发文对象,可根据题干给定的情景进行预设。
3.若不能通过材料和题干进行预设,可直接用XXX代替。
(三)正文
1.开头:主要交代请示的缘由。原因要讲得客观、具体,理由需要讲得合理充分。
2.主体:说明请求的事项。它是向上级机关提出的具体请求,内容单一。
3.结尾:可用“当否,请批示”“妥否,请批复”等习惯用语。
(四)发文机关:题干中预设了身份,“假如你是市人社局的小李”。考生需思考如果是以单位的名义发文,则落单位的名字即可,则署名为“市人社局”;如果是以个人的名义发文则署题干中的姓名,如“市人社局李XX”。
(五)发文日期:可直接以“XXXX年XX月XX日”代替。
三、片段示例
假设你所在XX单位拟增设3个管理岗位,请你就此事向上级机关A单位拟写一份请示。(40分)
要求:
(1)格式正确,结构完整;
(2)字数300字左右。
分析要点:分析题干,根据“拟写一份请示”,可知本题为请示;分析作答内容,格式按照“标题+主送机关+正文+发文机关+发文日期”的逻辑呈现,标题采用公文式标题,主送机关直接摘抄题干;开头交代增设管理岗位请示的缘由,主体说明增设3个管理岗位请求的事项,结尾“妥否,请批复”;发文机关直接摘抄题干,发文日期以“XXXX年XX月XX日”代替。
参考答案:
关于增设管理岗位的请示
A单位:
随着我单位各项工作的推进和人员队伍的不断扩充,现有管理人员已经无法满足正常的管理需求。对此,我单位对各部门在职人员情况进行了汇总,通过对在岗人员整体评估分析,认为还需增设3个管理岗位。
为了满足单位发展需求,请A单位同意我单位增设3个管理岗位。
妥否,请批复。
XX单位
XXXX年XX月XX日