这几年的事业单位考试里，考试题型变动不大，基本稳定。这几年常考题型之一就是“摘要题”。它一般给定一则段落较多的材料，要求考生结合给定的这则材料完成内容摘要。答题要求一般为：要点完整、表达客观，字数在150——300之间。这种题看似简单，但其中的技巧性还是比较强的，需要把握好如下几点。
一、坚持四条基本原则。
1、保证全面。摘要应具有客观性，合乎文章原有逻辑思路，是一篇结构完整的短文，即使读者不读文章全文，仅读摘要也能获得相对完整的信息，因此不能遗漏材料中核心意思要点。而且摘要尽量不用分段书写。
2、确保凝练。摘要不需要使用修饰性词语、句子，表达类型应力求简明，避免凭借自己主观臆断进行阐述。
3、语言平实。摘要无需对文章进行评价，尤其不能对文章进行拔高评价。
4、内容客观。摘要的内容与文章的内容要照应、相符，不要在摘要中传达文章未涉及的信息，也不要让摘要丢失重要内容，做到不增不减，原本客观地重现材料的意思。
二、常用四个核心技巧。
1、层次阅读张细目。确保摘要更加全面和有逻辑，还要在阅读过程中对全文进行分层，概括出每个层次的主旨。分层结束以后，可以对每个层次进行概括。一般的分层逻辑有：前提背景、发展过程、深刻原理、相关机制、存在争议、目前应用、未来方向等。
2、罗列要点有布局。对文章分层并概括之后，要利用要点思维导图展现全文的逻辑关系。这一步能够确保写出来的摘要不是简单的罗列信息要素，而是符合原文的逻辑关系，增强摘要的条理性。
3、整合呈现有重点。根据思维导图形成文字要点，要点中含每个层次的主旨词，还包括对这些层次的解释说明。
4、整理语言保顺畅。摘要的语言并非需要辞藻华丽文采飞扬，科技文献的摘要要求忠实于原文，因此语言润色不能改变原文的事实和观点，而应该根据原文逻辑关系，适当增加一些关联词或过渡词，以便保证语句连贯，语意通顺。
