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事业单位考试中，政审是招聘过程中的一个重要环节，通常在招聘程序的中后期进行。政审通过后，具体的上班时间会因个别情况和单位安排而有所不同。以下是一些可能影响上班时间的因素：

1.招聘程序的进度：政审是招聘程序中的一项，其进行时间会受到其他环节的影响，如笔试、面试等。不同单位的招聘进程也会有所不同，有些单位可能会较快进行政审，而有些则可能会花费较长时间。

2.人员背景调查：政审往往包括了对应聘者的背景和资格的调查。特别是涉及到对国家安全、机密工作等方面的考察时，可能需要更多的时间来核实信息和进行调查。

3.编制和人事安排：政审通过后，单位还需要进行编制和人事安排，确定具体的岗位和职位。这可能需要一定的时间来调整单位的组织结构和人员配置。

4.报道和培训安排：一些事业单位可能会要求新员工进行报道和培训。这些安排也会影响上班的时间。

因此，政审通过后具体的上班时间会因单位的情况和安排而有所不同。在通过政审后，建议及时与单位取得联系，了解具体的上班时间安排。可以主动与单位人事部门或面试安排人员进行沟通，询问相关情况并表示自己的意愿。同时，要注意保持良好的沟通和合作态度，配合单位的安排和要求。

总之，政审通过后的上班时间会因单位的情况和安排而有所不同。应及时与单位取得联系，了解具体的上班时间，并根据单位的要求和安排合理安排自己的行程。同时，要保持良好的沟通和合作态度，对于单位安排的报道和培训等需求，积极主动地配合完成。