四川教师公招笔试加分条件主要包括以下几类：
基层服务项目人员 ：
大学生村（社区）干部：全省从高校毕业生中统筹选聘到村（社区）任职，并与县（市）人社部门签订协议，选聘到村（社区）任职满两年以上，年度考核合格的，每工作满1周年，在折合后的笔试总成绩中加2分，被县以上组织、人社部门评为优秀或受到县级以上党委政府表彰的（不含年度考核评为优秀等次的）另加3分，最高不超过6分。其它服务基层项目人员，服务期满转为大学生村（社区）干部的，可按服务期分段加分，最高不超过6分。
“三支一扶”计划：服务期满且考核合格的志愿者报考事业单位的，在四川省乡镇及以下基层每服务满1周年，在折合后的笔试总成绩中加2分，最高不超过6分。成都市“一村（社区）一名大学生计划”志愿者服务期满后参照省“三支一扶”计划志愿者加分政策执行。
“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”：服务期满且考核合格的志愿者，在四川省乡镇及以下基层每服务满1周年，在折合后的笔试总成绩中加2分，最高不超过6分。
“大学生志愿服务西部计划”：在四川省服务期满且考核合格，服务满2年以上，报考事业单位工作人员时，在乡镇及以下每服务满1周年，笔试总成绩（指公共科目笔试与专业知识笔试按比例折合后的笔试成绩）加2分，最高不超过6分 。
退役大学生士兵 ：入伍时取得普通高等教育全日制普通班大学专科及以上学历、或者入伍时普通高等教育全日制普通班在校在读生，且具有两年以上服现役经历并按规定办理了退役手续的退役士兵，在折合后的笔试总成绩中加2分。在此基础上，被部队团级（含）以上机关评为优秀士兵或荣立三等功奖励的、或在2015年以后被部队旅、团级政治机关批准评为优秀士兵、优秀士官、优秀学员、优秀义务兵的，另加2分；荣立二等功及以上奖励的另加4分。上述加分项目可累积计算，但最高不超过6分。在服现役期间受过处分的人员，以及具有两年以上服现役经历退出现役复学、报考时尚未毕业的普通高等教育在校生，不享受加分政策。
新冠肺炎疫情防控应急岗位招募人员 ：根据《四川省卫生健康委员会等6部门关于印发<四川省2022年新冠肺炎疫情防控应急岗位招募实施方案>的通知》规定，在乡镇及以下（含社区）服务满1周年且考核合格的应急岗位招募人员报考事业单位时，笔试总成绩（公共科目笔试与专业知识笔试按比例折合后的笔试成绩）加2分。在其他机构服务满1周年，报考县级及以下事业单位时，笔试总成绩（公共科目笔试与专业知识笔试按比例折合后的笔试成绩）加2分 。
