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在教师公招面试中，写板书是一种展示教学能力和组织能力的方式，通常是面试中的一个必要环节。写板书可以让面试官了解到考生对于教学内容的组织和呈现能力，以及对于教学设计的思考和实施能力。因此，一般来说，面试时写板书是一个必要的要求，但在特定情况下可能会有例外。

1.面试情况：有些考试可能为了节省时间，会对面试流程进行简化，可能会取消写板书的环节。这种情况下，考生可能在口头上进行教学内容的阐述，而不需要实际在黑板上写板书。但即便没有写板书的环节，考生依然需要展示自己对于教学内容的组织和表达能力。

2.面试要求：有时候面试的具体要求可能有所不同，可能会要求考生进行特定形式的展示或演示，而并非传统意义上的写板书。例如，可能会要求考生进行小组讨论、教学设计展示、教学案例分析等形式的表现，而非简单地写板书。

3.特殊情况：在个别情况下，一些特殊的岗位或特殊的考试要求可能会取消写板书环节。因此，在参加面试前，考生最好提前了解面试要求和流程，以避免出现不必要的误解和失误。

总的来说，虽然面试时写板书是一个常见的展示方式，但并不是所有的面试都一定会包括写板书的环节。考生需要根据具体情况做好准备，按照面试要求合理展现自己的专业素养和教学能力。希望每位参加教师公招面试的考生都能做好充分准备，展现自己的优势，获得成功的面试结果！