6月开始了，前面梳理的2025国考笔试时间线文章中提到：2025国考笔试预计在11月，算起来距离下一次考试仅有不到5个月了，为了帮助同学们更好的备考2025国考，接下来金标尺将持续更新国考系统招录分析及竞争情况！今日更新——税务系统！
前面为大家介绍的国考8大招考系统，其中税务系统就在其中，且招考人数位居第一，接下来我们详细看看>>
一、招考分析
1.招录人数
从近3年的招考情况来看，税务系统招考人数都上万，2023-2024年招录人数都超过了2.4万，约占2024招考人数的60%，约占2023招考人数67%，具体招考情况如下：
2.招考对象
税务局招录对象主要是应届毕业生，以国考重庆区招考为例，每年税务系统应届生岗位占比在50%以上，，这对于应届生来说是非常利好的。具体招考可参考：
3.招考专业
税务系统对于招考专业的设定也很广泛，根据职位工作内容不同，需要的专业也有不同，但是对于财会、审计、金融、财政、经济学、法学、统计学等门类的需求较大，具体专业可以参考：
二、竞争分析
1.竞争情况
国考是不会公开发布每个职位的报考人数的，同学们可以通过报考系统搜索查看每个岗位的报考情况，截至10月24日17:30数据，税务系统0个岗位无人岗位，我们再来看看竞争最大岗位↓
2.重庆区税务系统竞争情况
截至10月24日17:30数据，国考重庆区税务系统报考人数达24233人，平均竞争比69：1，有81个岗位竞争比超过100：1，占约招录总职位的39%。
三、发展分析
1.晋升空间
税务局属于垂直单位，由中央垂直管理，岗位晋升一般都在内部进行。工作非常强调执行力，工作环境相对比较单纯，更多的是业务技能提升带来的职级职务提升。但税务系统有很多岗位是有五年的服务期限的，也就是说入岗之后必须在此工作满五年。
2.工资待遇
工资由中央财政发放，所以在“稳定”方面上是有保障的，税务工作人员的薪资待遇就是跟着地区走的，像江浙沪还有沿海发达地区。
以上便是国考税务系统的招考情况及竞争情况，后续将持续更新国考招录系统分析，祝大家考试顺利~
