金标尺
金标尺 张**

D选项,如果陆某患的是本职业的职业病,医疗期结束后可以解除合同吗

[相关题目] 24.下列关于劳动合同经济补偿的说法,错误的是( )

A.某设备安装公司向职工李某提出并协商一致解除劳动合同,李某有权获得经济补偿

B.公司未依法为职工陈某缴社会保险费,陈某可以单方面解除劳动合同,且有权获得经济补偿

C.王某与公司的固定期限劳动合同到期后,公司通知王某不再续签,公司无需给王某支付经济补偿

D.陆某患病,在医疗期结束后不能从事原工作和另行安排的工作,用人单位可以解除劳动合同,并应当支付经济补偿

正确答案:C

综合基础知识 法律类

2021-11-24 15:55:58

金标尺 董** 老师

回答于 2021-11-25 11:47:43

如果是用人单位隐瞒职业病导致劳动者患病就不能以此为由解除劳动合同。 但是劳动者知情职业病的情况下,只在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

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