1.公司要求每位员工在年末提交自己的年终总结,并由主管领导参与其上一年度的表现对辖下员工进行考评,并会对进步最大的员工进行奖励,这属于哪种比较方法? 2.公司要求每位员工在年末提交自己的年终总结,并由主管领导参与其上一年度的表现对辖下员工进行考评,并会对达成目标的员工进行奖励,这属于哪种比较方法? 这两道题能否解释一下下了,管理
2022-02-25 15:04:51
回答于 2022-03-01 14:09:12
进步最大的员工:是在和自己比,即水平比较法 达成目标是:适合目标比,即目标比较法
回答于 2022-03-01 14:11:52
这两题都是一个意思,用现在的与上期的绩效对比,都是水平比较法。