老师你好,请问这个到底怎么区分。。。
[相关题目] 某公司为规范员工的工作行为,发布了一项新规定,禁止员工在工作时间玩手机,若有违反者,将会受到经济处罚。新规施行后,员工玩手机的行为得到了制止。根据斯金纳的强化理论,该企业所采取的强化行为属于( )。
A.正强化
B.惩罚
C.负强化
D.忽视
正确答案:C
2022-04-25 19:06:21
回答于 2022-05-09 15:14:32
题干是关于用惩罚的方式,得到好的行为产生,就是负强化,如果只是单纯的惩罚表现,就是惩罚。
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